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定方向 明路徑 提信心丨亞太藥業召開2025年度經濟工作會議

時間:

2025-01-21

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2025年1月15日，亞太藥業召開2025年度經濟工作會議。總經理岑建維及中高層管理人員參加會議，總結回顧2024年各項工作，部署安排2025年各項計劃。

公司隆重表彰了2024年涌現出的一批管理者、共產黨員和優秀員工，他們兢兢業業、勤勉盡責，為公司的發展作出了突出貢獻。

周柏水、麻永紅、吳建法、周華英、許承昌、周亞健被評為2024年度優秀管理者。

行政支部：王小紅、譚肖峰；藥業支部：樓南平、唐浩然被評為2024年度優秀共產黨員。

施曉帆、徐成明、王鑫淼、王一挺、陳月琴、黃超、沈振山、李浩翔、魯淑薇、程雅莉、杜瑾瑜、余寧安、徐國胤、周志剛、鄧付才、胡小惠、傅英、陳美芳、孫全被評為2024年度優秀員工。

優秀管理者代表許承昌、優秀黨員代表王小紅、優秀員工代表徐國胤作獲獎感言

 

接著，公司總經理岑建維及各分管領導作2024年度工作報告。岑總指出，2024年是亞太藥業面臨困難最多的一年：國家政策規頻繁出臺；醫藥行業內卷嚴重；醫藥消費整體的降級；注射用頭孢美唑鈉經歷二次議價等等，一定程度上影響了公司戰略目標的實現，但在各位中高層管理人員和全體員工的不懈努力下，整體經營指標實現了扭虧為盈，這是“新亞太人”共同努力的結果。

下午的會議，由公司各部門主要負責人進行年度工作述職，岑建維總經理和各分管副總對每一個部門的工作作中肯的點評。

最后，總經理岑建維對2025年工作作了重要指示，要求全體員工：

1、精準定位，錨定發展坐標，更深入地加強“學習型組織”建設。不斷拓展學習的深度和廣度，在學習中不斷地提升自我認知、管理能力和技術水平，提高公司整體經營素質，為公司發展注入新的活力。

2、明晰路徑，夯實發展根基：

創新驅動，加強與科技公司、高等院校、科研機構的產學研合作，引入外部的先進技術、理念和創新項目，加快科技成果轉化。

優化運營，降本增效。采用精細化管理，優化生產供應鏈結構，降低成本；優化營銷策略，精準定位目標客戶群體，提高公司產品市場占有率與銷售轉化率，形成采購、生產、質量、銷售的緊密協同，環環相扣；

人才培養，強化創新支撐。制定完善的人才培養與引進計劃，加強員工培訓體系建設，同時建立健全人才激勵機制，通過績效獎勵、股權激勵等多種手段，不斷優化公司人才結構。

3、堅定信心，凝聚奮進力量。盡管我們面臨著巨大的挑戰，但公司也具備著獨特優勢和發展潛力：我們的背后有集團公司強勁的賦能，有強大的生產能力、過硬的產品質量，有良好的市場口碑、有充裕的研發資金，還有一支團結協作、勇于創新、敢于拼搏的優秀團隊。

最后，岑總鼓勵全體員工，要相信自己的能力，相信公司的未來，在新的一年以更加飽滿的精神狀態和昂揚的斗志投入到新一年的工作中去。

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